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La carrera de técnico en administración de recursos humanos se desarrolla como vertiente de la carrera de Administración y ofrece las competencias profesionales que permiten al estudiante elaborar y gestionar documentación administrativa referente a recursos humanos, integrar al personal a la organización, asistir en actividades de capacitación, desarrollo y evaluación del personal, así como determinar las remuneraciones al personal.
Perfil de Ingreso
- Gestión de personas.
- Administración y organización.
- Psicología y comunicación.
- Derecho laboral.
- Trabajo en equipo.
- Organización.
- Empatía.
- Análisis básico.
- Responsabilidad y ética.
- Proactividad.
- Adaptabilidad.
Objetivo del Programa
El objetivo del Bachillerato en Administración de Recursos Humanos de Universidad Von Newman es formar profesionales técnicos con conocimientos, habilidades y actitudes en la gestión del talento humano, capaces de apoyar en procesos de reclutamiento, selección, capacitación, desarrollo organizacional y administración de personal, bajo un marco legal y ético.
- Proporcionar una sólida formación jurídica.
- Desarrollar habilidades legales.
- Promover la ética y los valores.
- Fomentar el pensamiento crítico.
- Brindar una comprensión global de la construcción y el diseño.
MODALIDAD ESCOLARIZADA
Nuestros estudiantes asisten físicamente a la institución. Disfrutan de la autonomía para estudiar y cuentan con horarios flexibles, además de la posibilidad de interactuar cara a cara con sus docentes y compañeros de clase.
CONOCE TU PLAN DE ESTUDIOS
- Algebra.
- Química I.
- Lectura, Expresión Oral y Escrita I.
- Inglés I.
- Tecnologías de la Información y la Comunicación.
- Ciencia, Tecnología, Sociedad y Valores I.
- Geometría y Trigonometría.
- Química II.
- Lectura, Expresión Oral y Escrita II.
- Inglés II.
- MÓDULO I: Elabora y Gestiona la Información Administrativa de la Organización.
- Geometría Analítica.
- Biología.
- Inglés III.
- Ciencia, Tecnología, Sociedad y Valores II.
- MODULO II: Integra el Capital Humano a la Organización.
- Cálculo.
- Física I.
- Ecología.
- Inglés IV.
- MODULO III: Asiste en el Control y Evaluación del Desempeño del Capital Humano de la Organización.
- Cálculo.
- Física I.
- Ecología.
- Inglés IV.
- MODULO III: Asiste en el Control y Evaluación del Desempeño del Capital Humano de la Organización.
- Matemática Aplicada.
- Economía.
- Administración.
- Bioquímica.
- MODULOV: Determina la Remuneraciones al Capital Humano de la Organización.
¿EN DÓNDE TRABAJARÁS?
- Gerente de desarrollo organizacional.
- Gerente de cultura y clima o de comunicación interna.
- Gerente de empresas que brindan soluciones de negocios en temas de gestión del personal.
Perfil de Egreso
El egresado del Bachillerato en Administración de Recursos Humanos tendrá conocimientos en:
- Gestión de personal.
- Administración laboral.
- Capacitación y desarrollo.
- Tecnología aplicada a RH.
Desarrollarás habilidades para:
- Comunicación efectiva.
- Organización y análisis.
- Trabajo en equipo.
Un profesional de tu altura tendrá actitudes:
- Proactividad y adaptabilidad.
- De ética profesional.
- Empatía y servicio
REQUISITOS DE INSCRIPCIÓN
Inicio
- Septiembre – febrero
- Febrero – agosto
- Agosto – enero
- Febrero – julio
Duración
- 3 años divididos en 6 semestres
REQUISITOS DE INSCRIPCIÓN
Requisitos
- Certificado de Secundaria
- CURP
- Copia del INE del padre o tutor
- Acta de nacimiento
- Comprobante de domicilio
SEP
Validez Oficial de TODA la oferta educativa.
Fecha de inscripciones
- Julio, Agosto.
- Octubre, Noviembre.
- Enero, Febrero.
- Abril, Mayo.
Duración
- 3 años divididos en 6 cuatrimestres.
Requisitos
- Certificado de Secundaria
- CURP
- Copia del INE del padre o tutor
- Acta de nacimiento
- Comprobante de domicilio
SEP
Validez Oficial de TODA la oferta educativa.
Nuestros egresados son la prueba de que una educación de calidad puede abrir puertas a una carrera exitosa y satisfactoria.
¡Tu camino al éxito comienza aquí!
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Nuestra Oferta
- Bachilleratos
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- Maestrías
- Cursos